网络工作强度足够

与员工评审相似, 提出这些问题评估网站作为优胜团队的一部分的潜力:

网站通讯清晰吗
访问者需要查找密钥信息而不过分搜索考虑设计、布局和内容适当使用网络存在不可忘记移动访问者令联系人细节和CTA调用按钮显赫,帮助访问者转换为导线

网站高效运行
访问者不会闲置 if your网站需要很长时间加载调整编码、图像、布局和脚本运行顺序可提高网站工作效率并确信你正在投放专业网络托管支持业务中如此重要的部分

qy8千亿国际娱乐开户网站客户焦点
检视网站流量和访问者行为模式会为您提供关键线索 说明网站表现得如何证明最有效 需要关注分析工具可帮助判断推广成功性,监控哪些页面最受欢迎,哪些区域被忽视

需要拓展网站技能吗?
留意竞争者并尝试先行一步,引入新特征增加与网站访问者的互动可用视频剪片展示产品,加事件预订省时或加带安全文档存取区,无论是客户或销售团队

网站守法吗
残疾歧视法确保网站向所有人开放自那以来,无障碍化已经成为网站设计的基础,提高每个人用户经验Eu-Privacy指令是网站和电子邮件数据库法律需求列表之一保证你守法

网站更新方式可能已经发布新闻、服务提供和互换页面,但有很好的理由包含更广泛的评价时间稍稍投入一下,你的网站可以对业务做出更大的贡献